(029)696-52-88 (033)696-52-88 (017)237-45-43 e-mailbestbooksby@gmail.com

Кондратьев З.В. Развитие управленческого персонала предприятия. Системно-институциональный подход.

0 отзывов
27,80бел.руб.(278 000руб.)Цена
Оформить
ISBN 978-5-8291-1870-9
Автор Кондратьев Эдуард Викторович
Издательство Академический проект
Год 2016
Переплет
Формат 60х90/16
Стр. 352
Серия
Наличие
Сроки выполнения Заказы, оформленные до среды, на складе в пятницу
ID АП0112
ID2 534320
Автор: Эдуард Кондратьев
Издатель: Академический Проект
ISBN: 978-5-8291-1870-9
Кризис эффективности управления в России вынуждает ученых и практиков искать новые модели объяснения управленческой реальности и механизмы повышения эффективности управления в десятки раз.В данной монографии решается научная проблема обеспечения динамичного развития предприятия за счет управления системой организационных институций, позволяющего максимизировать управленческий потенциал предприятия в соответствии со стадией его развития.Развитие управленческого персонала предприятия представлено в свете эволюционной и институциональной логик развития предприятия, персонала и менеджмента. Мы демонстрируем, как в зависимости от стадии развития предприятия изменяются основные управляющие нормы: концепция управления, концепция отношения к человеку, производственная концепция, профиль менеджера, коммуникативная метрика и модель знаний менеджера.Рекомендуется руководителям производственных предприятий, консультантам по управлению, организационному развитию и развитию персонала, HR-сотрудникам, а также научно-педагогическому сообществу, занимающемуся проблемами управления социально-экономическими системами.
Дополнительная информация
Импортер -
У этого товара нет ни одного отзыва. Вы можете стать первым.