Предпочтения и предрассудки — естественная составляющая человеческой природы. Как бы мы ни старались мыслить рационально и оставаться непредвзятыми, предпочтения незаметно, но значительно влияют на наши оценки, решения и поступки. Это касается и деятельности организации: предпочтения лидеров и рядовых сотрудников влияют на корпоративную культуру, внутренние политики и протоколы, работу с персоналом, клиентский сервис и многое другое.
ISBN | 978-5-9614-4259-5 |
Автор | Мерфи М., Фуллер П., Чоу Э. |
Издательство | Альпина Паблишер |
Год | 2023 |
Переплет | Пер |
Формат | 60х90/16 |
Стр. | 328 |
Серия | Отдельное издание |
ID | 02К-09 |
ID2 | 314436 |
У этого товара нет ни одного отзыва. Вы можете стать первым.