Компания обязана иметь стратегию и строго ей следовать. Эта догма вкладывается в умы менеджеров всего мира преподавателями вузов и бизнес-школ, а также книгами и деловыми журналами. Но всегда ли стратегический подход работает? Может ли гибкий «оппортунистический» подход к управлению быть более эффективным? Марк Розин, консультант с 20-летним стажем, делится не только своими наблюдениями за попытками внедрения западного, стратегического подхода к управлению, ню и показывает, что «оппортунистический» подход, основанный на гибкости и использовании неожиданных возможностей, зачастую лучше работает в российских условиях. Автор описывает эффективные управленческие технологии, которые использует руководитель-«оппортунист» при создании организационной структуры, организации работы, мотивировании, оценке и развитии подчиненных. Книга адресована руководителям компаний, менеджерам и консультантам.
ISBN | 978-5-9614-3657-0 |
Автор | Розин М. |
Издательство | Альпина Паблишер |
Год | 2020 |
Переплет | 7 |
Формат | 60х90/16 |
Стр. | 340 |
Серия | Отдельное издание |
ID | 02К-09 |
ID2 | 285884 |
У этого товара нет ни одного отзыва. Вы можете стать первым.