Хватит ныть! Счастлив на работе. Книга-тренинг

По мнению автора, на наше восприятие работы и отношение к ней влияют следующие шесть факторов: - задачи; - мастерство; - достижения; - отношения; - саморегуляция; - положительные эмоции. Каждому из этих драйверов мотивации, увлеченности и удовлетворенности посвящена отдельная глава. Формат изложения и структура книги дают возможность проработать все факторы, познакомиться с инструментами и идеями по их изменению и предпринять конкретные действия для улучшения ситуации там, где это необходимо. Книга-тренинг включает множество тестов, чек-листов и упражнений. В книге есть ответы на вопросы, которые волнуют каждого, кто испытывает неудовлетворенность на текущем месте работы. - Как "пересобрать", переосмыслить свои должностные обязанности, сделать их более значимыми? - Как стать мастером своего дела, который максимально задействует в работе свои лучшие качества и таланты? - Как добиваться выдающихся результатов? - Как построить отношения сотрудничества с коллегами и руководством? - Как избавиться от стресса? - Как сделать обстановку на работе более позитивной? А в качестве бонуса вы избавитесь от ощущения проживания "дня сурка", тоски воскресными вечерами, постоянного ощущения усталости и желания уйти от проблем, прибегнув к вредным привычкам. Для кого эта книга. Для тех, кто чувствует нереализованность, неудовлетворенность работой и утратил мотивацию.